9月3日，集团召开“双招双引”工作调度会暨“揭榜挂帅”启动会，研究推动“双招双引”工作。集团党委书记、董事长兼国欣文旅董事长高洪雷讲话。集团党委副书记、总经理郭训成通报“双招双引”工作情况，党委副书记、董事刘守亮主持会议，党委常委、董事、组织人力资源部部长李林，党委常委、董事、总审计师、工会主席刘德华参加会议。

高洪雷在讲话中分析了集团“双招双引”工作开展情况及存在的突出问题，就下一步工作提出明确要求。一要在“为什么”上统一思想认识。招商引资、招才引智，招来的是项目、资本、人才等高端要素，要把“双招双引”作为推进集团“转型年”活动的重要举措。二要在“招引什么、从哪招引”上明确工作目标。在项目上，要围绕重大战略，引进国家提倡、政策支持的项目，要聚焦转型，特别围绕科技创新引进好项目；在资本上，积极引进优质战略投资者，申请各类资金；在人才上，重点是引入杰出人才、领军人才、高级人才和人才平台载体。三要在“激发动力”上完善工作机制。要明确工作责任，各部室、单位“一把手”是“双招双引”第一责任人，每个单位都要设立政策研究部；要建立协调机制，政策研究与战略发展部要每月调度、及时推送政策，组织人力资源部和投资管理部各负其责；要加强考核奖惩，形成良好工作氛围。

会上，集团组织人力资源部、鲁商发展、齐鲁医药学院、省药科院作了典型发言。

集团董事会、经理层成员，总部各部室负责人，各直属单位主要负责人参加会议。